本报讯（记者 郭婷婷 实习生 胡逢超）索尼刚走，宝洁又来；淘宝、百度、联想你方唱罢我登场。昨日记者走访武汉多所高校了解到，今年校园招聘高峰提前到来。有的企业反映，“用人单位太多，为了举行一场宣讲会，在学校排队登记都等了几天。”更有甚者，浙江一家民企到现在都没排上学校的招聘日程。
校园招聘会排到了11月
这几天，湖北波尔亚太公司人力资源部负责人很郁闷。申请参加武汉市人才中心举行的“名企进校园”活动，被告知报名太晚，已经来不及了。转而联系高校举办宣讲会，也被告知企业太多，已经排到11月份了。
“开学10天内就有50家单位发布需求信息；不到半个月，就有219家单位预订校园专场招聘会。”华中科技大学就业指导中心有关负责人认为，今年的毕业生招聘高峰已经到来。该校就业信息网显示，开学至今，每天都有企业在该校办宣讲会、招聘会，招聘安排已排到11月30日。
外地名企提前争抢人才
今年，外地名企对人才的争夺格外激烈。昨日，上海和合肥两市的企业不约而同地组团来汉招聘。比亚迪、台基电、格力、美的等龙头企业都来到现场。下周，广州市还将组团来汉招聘。
上海市松江区人社局人才服务中心主任佘劲柏说，教育部规定11月20日以后才能举办校园招聘，但很多企业要求提前，“为了跟上企业的节奏，我们只得提前。”
武汉市人才中心市场部经理钟一分析，国内经济企稳回升，企业去年被冰封的用人需求得以释放，再加上中央及地方出台多项就业促进政策，用人需求大量产生，2011届毕业生就业形势转好。
毕业生大多持观望态度
面对这种形势，不少毕业生都挑花了眼。华中科技大学人文学院大四学生罗青云说，今年招聘形势大好，“现在大家都不急，只要有公司通知面试就去，都是持观望态度。”
船海专业的应届毕业生张思宇也说，目前班上已有20%的同学签约。“除非找到武船这类大企业，大家都不急着签。”
对此，专家提醒毕业生不能掉以轻心。佘劲柏说，今年企业的招聘要求比往年更高，很多岗位要研究生。学生们还是要摆正就业心态，合理安排求职时间和节奏，不要给自己定太高的要求。“第一份工作的工资并不是很重要，三年后才是收获的季节。”
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