近期，区人才服务中心组织我区部分重点企业赴四川成都参加“成都人才精英会”暨成都市第60届中高级人才洽谈会，进一步加大了对区内重点骨干企业的人才服务力度，为企业拓宽了招聘优秀人才的渠道。
据介绍，区人才服务中心精心组织了台积电（中国）、斐讯数据、思达斯易集团、本田摩托等10家我区大型重点骨干企业参与本次洽谈会，并带去了研发类、高技能类、高端管理类、以及创业创意类等250多个岗位，重点招聘我区产业转型所需的新能源、材料、重大装备及现代制造业这四大主导产业急缺研发类、高技能类、高端管理类等人才。
为吸引西部优秀人才来松发展，此次松江企业给出的待遇十分丰厚。不少企业提供的总经理一职，其年薪为50至100万元，而部门经理、工程师这些岗位的年薪也达到了15至20万元。此外，我区还推出了一系列配套措施招揽人才，比如人才来松后可享受城区的公共租赁房，本科以上学历以及符合104类紧缺专业的高技能人才还可申领人才类居住证，在就医、子女就学等方面可享受与上海户籍同等的待遇。
招聘会现场吸引了包括四川当地不少高层次优秀人才的人才前来参加，据统计，共有150多名求职者到松江招聘专区投递简历，达成意向30多人。区人才服务中心还在现场发放了200余份宣传松江形象、介绍松江人才发展的前景的资料，播放了介绍松江及松江就业、创业环境的视频宣传片，吸引不少优秀人才来松江扎根发展。
