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上海曼杰汽车精密零部件有限公司

添加时间:2022-10-21 10:14:15 来源:松江工会 点击数:1055

 

财务助理

1、负责公司出纳工作及相关财务事宜; 2、负责公司员工的各项日常报销;  3、 负责银行往来业务、完成各项银行支出、收入、汇款及支票的签发; 4、及时登记现金、银行日记帐,做到日清月结,月末编制对帐调节表; 5、负责妥善保管发票印章、支票密码器、空白支票和收据及空白发票等;  6、按照税务机关规定及公司实际情况每月发票购买 发票开具 领出登记进行妥善管理 ; 7、配合主办会计月底制作记账凭证 凭证装订 数据汇总 报表出具等;
福利待遇6000-8000

 

财务经理

1、负责公司全盘账务核算工作,建立上市公司财务制度,编制科创型公司会计凭证,确保收入、成本、研发费用准确、及时入账;2、负责各类资产核实,定期盘点库存现金、固定资产、核对往来、催收欠款等,保证账实相符;3、负责编制财务报表及相关报表,负责核对和监督应收账款的回款和结算情况;4、负责会计资料整理及归档工作,按时申报纳税,做好合同的管理工作;5、上级领导安排的其他相关工作。岗位要求:1、本科及以上学历,中级职称、财务相关专业;2、5年以上制造业同岗位工作经验;3、有高新技术企业工作经验
福利待遇8000-12000

 

数控车操作工

1、有数控车床工作经验;2、会使用各种量具;3、对金属加工熟悉;4、3年以上相关工作经验
福利待遇4000-5000

 

汽车主机厂销售员

1、负责和汽车生产厂商或主机厂的产品销售及公司产品及推广;2、管理、维护客户关系及客户间长期的合作战略计划;3、服从上级领导和监督,定期完成销售指标,独立处理和解决所负责的客户要求;4、追踪售后服务。
福利待遇7000-8000

 

货运司机

1、熟练江浙一带交通;2、必须要有货运证,按公司要求安全送货;3、准守交通法规,服从公司领导安排;4、能吃苦耐劳;
福利待遇5000-5500

 

采购员

1、原材料、五金件的物料采购;2、负责原材料、物料的相关标准,并对采购订单的要求、交期进行掌控;3、遵循适价、适时、适量的采购原则,组织工程技术和品管人员对供应商进行评审和考核;4、掌握公司使用的原材料、物料的市场行情波动情况,降低采购成本;5、管理和维护本公司与供应商的友好合作关系;6、采购体系流程操作熟练7、3年以上相关经验优先
福利待遇5000-6000

 

检验员

1、负责公司产品和外协产品的质量管理,定期提交产品质量的检验报告;2、接受过初级ISO质量管理体系(TS16949)相关培训;3、能看懂机械制图;4、对不合格产品产生的原因能进行简单分析并提出预防措施,实施跟踪等能力。任职要求:1、技校、中专以上学历,机械、模具、机电一体化专业者优先;2、2年以上机械生产管理经验,熟练使用各种机械量具(游标卡尺、深度尺、千分尺等量具);3、熟知产品质量管理体系、程序和应用知识;4、有较强的学习能力、沟通能力及团队协作能力;5、性格外向善于表达;做事认真责任心强。
福利待遇4600-5000

 

内磨床工

1、根据要求对产品内磨圆;2、熟练使用量具,熟悉磨床和珩磨机操作;3、中技以上学历,25-50岁有经验者优先;4、吃苦耐劳且做事认真仔细,服从上级领导工作安排;5、如有量具和机械行业基础的,公司可以提供学习机会;
福利待遇5000-6000

 

维修

1.负责维修组日常工作,并做好与其他部门的交接工作2.负责对客户退回的维修品进行整理并及时将维修产品运回维修组按计划进行维修3.每天根据减振器的维修情况如实填写《减振器维修保养记录表》,并根据所须更换的零配件进行开单到仓库领取物料;4.维修完成之后的产品进行检验,确保维修产品质量;5.有3年以上相关工作经验
福利待遇5000-5500

 

技术部研发人员

1、负责公司汽车减振器产品的设计与研发;2、汽车底盘减振相关数据采集优化;3、减振器项目立项跟踪、梳理、执行和完成作业流程;岗位要求:1、按计划对汽车减振器产品的设计和改善,满足客户要求;2、熟练掌握AutoCAD二维或三维等制图软件,熟悉现代加工工艺;3、对汽车减振器行业的产品设计比较熟练,有较强的学习能力;4、有配合主机厂工作经验优先
福利待遇6000-10000

 

工装模具设计

1.用CAD/PROE/UG二维和三维设计;2.编制工艺技术文件、工具样品和工具BOM的管理;3.按照零件图纸要求设计相关工装、模夹具、检具等加工方法,确保质量;4.组装、调试、改进、分析、维护设备。任职资格:1.专科以上机械类或汽车专业相关学历2.熟练掌握AutoCAD二维和三维等制图软件,熟悉夹具制作原理3.动手能力强,产品试制全程跟踪,改进,完善4.能独立完成工装夹具的设计与制作
福利待遇6000-8000

 

品质经理

1、负责公司质量管理体系的建立与维护,为实现公司生产经营目标和计划任务,制定策略和措施;2、供应商质量管理、并参与合格供应商的评定,产品标识、过程控制等质量活动;3、建立品质管理制度及考核办法,根据特殊要求制定相应的检验标准;4、参与订单审核,质量计划的做成,及特殊订单生产工艺研究及产前准备;5、定期组织开展本部门员工及全体员工的质量知识培训,不断提高员工业务素质及品质意识;6、负责本部门年/月度检验数据统计和上报,确保质量目标的实施和完成;7、负责客户投诉的处理,并组织相关部门对投诉进行分析,并协助相关部门做好纠正预防和跟踪验证;8、定期召开品质例会,对于生产中的批量不良必须开出《纠正预防措施报告》并追责任部门完善纠正及预防措施的提出并进行后期验证;9、协助销售部,完善客户要求的相关资料(如质保书,出厂检验报告,PPAP,PSW,ROHS调查,ISO质量管理体系和环境管理体系调查等等);10、负责对所有的品质异常进行最终判定;
福利待遇8000-10000

 

淘宝京东运营

1、全面负责公司淘宝或者京东店的整体运营;2、推广促销活动,站外抖音,火山小视频等平台的视频制作及站外引流,实现抖音&淘宝的互动销售;3、负责店铺的日常维护更新,宝贝上下架以及编辑修改,以及销售监控;4、负责关注并提报平台各项日常活动和大促活动,并进行活动执行;5、参与新产品开发事宜,了解新产品量产进度,保证产品按时上线销售;6、熟悉淘宝/京东运营规则,了解各活动平台运营模式,熟悉平台推广工具及模式;7、对数据分析/产品关键词/直通车效果数据敏感,能有效分析销售状况,解决问题;8、底薪+全勤+提成

福利待遇8000-12000

 

企宣

1、负责公司品牌宣传及对外宣传及广告、产品、活动的视觉设计执行;2、设计包装、海报、产品手册、宣传页、折页、展板、易拉宝、展架、DM等;3、负责企业申报政府项目资料排版和设计;4、负责公司品牌推广、品牌管理、广告宣传(线上线下、微信公众号等新兴渠道)短视频,抖音等宣扬企业文化,推广企业形象5、负责组织、策划、实施、评估公司推广活动、展会、赛事、发布会等;6、负责起草、审核公司对外宣传资料,宣传资料档案管理7、对外公关会务(媒体、新闻发布会)组织、来访接待;8、公司交办的其他事项
福利待遇10000-16000

 

生产部经理

组织建立和完善生产系统,制定生产计划,检查生产工作,确保生产任务的完成。  二、根据生产运行计划,掌握生产进度,搞好各车间的协调,组织分配劳动力,平衡调度设备材料。  三、每周一次定期召开生产会,分析生产形势,提出解决问题的办法和措施。  四、根据生产需求,编制物资求的采购供应计划,并认真实施,及时联系解决生产缺口物资。  五、计划清单下达后负责组织生产人员,核实相关材料到位情况,按生产进度要求,安排工作前、后、缓急制作。  六、抓好设备管理,提出更新改造方案,定期组织维修保养,提高设备完好率和利用率。  七、负责生产中的技术和质量保证工作,发现问题及时组织解决和处理,重大问题直接报总经理。  八、负责制定加工工艺,处理加工过程中出现的各种问题,协调与相关部门的关系。  九、负责控制内部加工的质量,解决影响加工质量的各种措施。  十、负责生产过程中的安全措施。  十一、负责建立生产进度、安全、质量等规章制度。  十二、负责控制生产成本、组织革新、提高效率,对有能力加工的要自己加工。  岗位要求:1、熟悉机械加工工艺流程,金属材料性能及机加的要求;2、掌握数控及普通车床性能,会核算工时;3、能协调部门人员调配,鼓励员工积极性;
福利待遇8000-12000

联系人:吴经理
电话:18717911682
地址:松江新桥镇千帆路288弄1号1701室

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