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问题：突然发现工资低于最低工资标准怎么办？
我在新桥一家企业试用，公司规定的试用期内的工资低于本地最低工资，合法吗？

提问人：匿名 时间：2015-07-06
回答：
试用期的工资：劳动合同法第二十条　劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。所以，工资不到最低工资标准，是违法的，如果超过的法定的试用期，公司要以你转正后月工资为标准，按照多出的试用期向你支付赔偿金。

回答人：匿名 时间：2015-07-06
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